Тема Руководство: власть и партнёрство
- Выполнение работы по принуждению или через экономические стимулы это
- К классификации по типу взаимодействия организации с внешней средой относится
- К классификации по типу взаимодействия организации с человеком относится
- К классификации по типу взаимодействия подразделений в организации относится
- К организационным документам не относятся
- К функциям оперативного уровня управления не относится
- К функциям стратегического уровня управления не относятся
- Какая из перечисленных теорий мотивации не относится к содержательным теориям
- Какие черты не характерны для механистического типа организации
- Какой тип отношений не характерен для корпоративной культуры в организации
- Менеджмент – это наука, изучающая
- Одной из основных функций менеджмента является
- Организационная структура – это
- Партисипативность – это
- Практика управления возникла
- «Приступая к выполнению той или иной работы, человек с определенной степенью вероятности ожидает, что затраченные им усилия принесут необходимый результат, который также с той или иной степенью вероятности должен быть замечен руководителем и соответствующим образом вознагражден». Данное положение отвечает
- Процесс побуждения себя и других к деятельности по достижению личных целей или целей организации это
- Теория бюрократии Макса Вебера обосновывает эффективность распределения полномочий в организации по типу
- Что такое «побуждение»